Autofarma: despedidos de Rio Grande denuncian que fondos de OSEF van a empleados de Santa Cruz

Trabajadores de Autofarma se concentraron el viernes frente al local de Río Grande, cerrado desde hace varias semanas, para reclamar el pago de salarios, aguinaldo e indemnizaciones y exigir respuestas sobre su futuro laboral.El reclamo sumó además un elemento que genera preocupación entre los empleados fueguinos. Según denunció Miguel Ruíz, trabajador de la firma, mientras los empleados de Santa Cruz habrían alcanzado un acuerdo para continuar bajo otra empresa, quienes prestaban tareas en Tierra del Fuego quedaron afuera de esa negociación.En ese contexto, Ruíz aseguró que recibieron información de que fondos que OSEF adeudaría a Autofarma podrían ser utilizados para afrontar pagos a trabajadores de Santa Cruz.“Lo que nos ha llegado de información es que también hicieron un pedido a OSEF, que es uno de los grandes acreedores que tiene la empresa, para que la plata que deben de ahí también vaya a pagar a los empleados de Santa Cruz, dejando afuera a los de Tierra del Fuego”, afirmó.Se trata de una denuncia realizada por los trabajadores durante la protesta y, hasta el momento, no existe una confirmación pública de OSEF ni de la empresa respecto del destino que tendrían esos fondos. Tres meses de sueldo, aguinaldo y liquidacionesLa situación de los empleados de Río Grande arrastra varias semanas de incertidumbre. Raíz aseguró que Autofarma les adeuda tres meses de salarios, el aguinaldo y las liquidaciones correspondientes tras el cierre.“Nos han mandado un telegrama en el cual no nos dicen cómo nos van a pagar. El telegrama fue mandado en medio de una conciliación obligatoria y no tenemos novedad de nada”, sostuvo.Los trabajadores cuestionan además las condiciones en las que fueron despedidos. Según explicó Raíz, la empresa habría encuadrado las desvinculaciones bajo el artículo 247 de la Ley de Contrato de Trabajo, que contempla una indemnización reducida en determinados supuestos de fuerza mayor o falta o disminución de trabajo no imputable al empleador.“Nos están despidiendo bajo el artículo 247, cuando correspondería el 245. No nos dan explicación del porqué”, cuestionó.Ruíz afirmó además que enviaron cuatro cartas documento a la empresa sin obtener respuestas. Un acuerdo en Santa Cruz y ninguna certeza en Río GrandeLa preocupación aumentó en las últimas horas luego de conocerse novedades sobre la situación de los trabajadores de Autofarma en Santa Cruz.Según relató Ruíz, el propietario de la firma mantuvo una reunión en el Ministerio de Trabajo de Río Gallegos y allí se habría acordado que los empleados santacruceños pasen a otra empresa.“El dueño de la farmacia Autofarma tuvo una reunión en el Ministerio de Trabajo de Río Gallegos, en la cual arreglaron todos los compañeros de Santa Cruz, van a pasar a otra empresa, y a nosotros nos han dejado afuera”, sostuvo.El trabajador aseguró además que parte de las sumas adeudadas ya habría comenzado a pagarse en Santa Cruz, mientras que en Tierra del Fuego todavía no recibieron precisiones sobre cuándo ni cómo cobrarán.Otro de los problemas planteados por los empleados está relacionado con los aportes laborales. Raíz aseguró que existirían seis meses impagos y que la empresa tampoco habría realizado la declaración correspondiente a agosto.Según explicó, esa situación está dificultando que algunos de los trabajadores puedan tramitar correctamente la prestación por desempleo.La incertidumbre alcanza a empleados con distintas antigüedades. Hay trabajadores que, de acuerdo con Raíz, llevan hasta 20 años en la firma, otros 14 o 15 años y también quienes ingresaron hace cuatro o cinco.“Tenemos alquileres para pagar, tenemos que comer. Hay compañeros que no tienen un plato de comida y ellos se limpian las manos y no nos dan respuestas de nada”, expresó.Durante la protesta hubo fuertes cuestionamientos hacia la representación sindical. Raíz apuntó contra Silvia Cancino y aseguró que el gremio dejó de acompañarlos durante las instancias de conciliación.Según el trabajador, el sindicato participó de la primera audiencia pero posteriormente fueron los propios empleados quienes continuaron realizando presentaciones ante el Ministerio de Trabajo.Con el local cerrado y sin certezas sobre los pagos, los trabajadores reclaman ahora una respuesta directa de la empresa y explicaciones sobre la diferencia entre la situación de Santa Cruz y Tierra del Fuego.